طراحی سیستم حقوق و دستمزد مبتنی بر شایستگی- دوره چهارم رویداد آنلاین

یکی از معضلاتی که بیشتر سازمان ها با آن مواجه هستند، عدم شفافیت در نظام جبران خدمت می باشد که منجر به نارضایتی و احساس ناعدالتی در کارکنان می شود.با طراحی سیستم حقوق و دستمزد مبتنی بر #شایستگی، می توان انتظارات کارکنان را برآورده ساخت و در عین حال توان رقابت در بازار کار برای جذب استعدادهای مورد نیاز را داشت.

• تعیین سطوح و رتبه شاغلین
• آشنایی با سیاست های پرداخت
• تعیین حقوق مبتنی بر رتبه
• طراحی فرمول محاسبه حقوق
• طراحی مکانیزم ارتقا و افزایش حقوق
•  تدوین بسته های رفاهی هدفمند
  

مدیران و کارشناسان منابع انسانی