نقش منابع انسانی در افزایش تاب آوری کارکنان در شرایط جنگ و بحران رویداد آنلاین

نقش منابع انسانی در حفظ آرامش و انگیزه کارکنان در روزهای بحرانی

🔸 توضیحات وبینار:
۱۲ روز بحران، آتش، اضطراب و نااطمینانی…
روزهایی که نه فقط امنیت فردی، بلکه آرامش سازمانی را هم زیر سؤال برد. امروز، پس از یک جنگ نابرابر و فشار روانی سنگین، مدیران منابع انسانی با چالش‌هایی عمیق روبرو هستند:
🔹 کارکنانی که نیازمند حمایت عاطفی‌اند
🔹 تصمیم‌هایی درباره تعدیل، اخراج یا حفظ نیروها
🔹 تعارض بین مراقبت انسانی و الزامات اقتصادی
🔹 و سازمان‌هایی که باید خود را برای بازگشت به مسیر آماده کنند

در این وبینار رایگان و آنلاین، با حضور سه متخصص برجسته، تلاش می‌کنیم ابعاد مختلف مدیریت منابع انسانی در شرایط بحرانی را بررسی کنیم:

✅ چگونه در دل بحران، تیم‌ها را آرام و منسجم نگه داریم؟
✅ وظیفه امروز منابع انسانی در قبال کارکنان چیست؟
✅ نقش قانون کار، تأمین اجتماعی و روابط انسانی در این شرایط چیست؟
✅ چگونه مفهوم «تاب‌آوری سازمانی» را به اقدام واقعی تبدیل کنیم؟

این رویداد فرصتی است برای بازاندیشی، گفتگو، یادگیری و آمادگی بیشتر برای مدیریت سازمان در روزهایی که هنوز «عادی» نشده‌اند.

📆 زمان: چهارشنبه ۴ تیر ۱۴۰۴
🕘 ساعت: ۱۹:۳۰ تا ۲۲:۳۰
📍 پلتفرم: آنلاین – اسکای‌روم
🎤 سخنرانان:

سرفصل های مندرج در پوستر

با توجه به شرایط بحرانی کشور به مدیران منابع انسانی به شدت این وبینار توصیه می شود 

منابع انسانی 

مدیران عامل 

کارشناسان منابع انسانی 

مدیران کسب و کار